为深入贯彻落实中央省市关于政务公开工作的各项规定和要求,进一步建立“行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效”的管理体制,加大重点领域政府信息公开力度,保障人民群众的知情权、参与权和监督权,促进我市文化工作又好又快发展,现制定实施方案如下:
一、指导思想
全面贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,以保障人民群众民主权利、维护人民群众根本利益为出发点和落脚点,以发展社会主义民主政治、建设社会主义政治文明为目标,以公正便民、依法行政和勤政廉政为基本要求,加强政务信息公开工作,创新公开形式,提高公开水平,为我市文化广电新闻出版事业发展创造良好的发展环境。
二、公开内容
1、日常动态信息公开。包括文化动态、文化活动等,每周要及时更新。
2、常规工作信息公开。包括法规文件、规划文件、政务信息、财税信息、社会监督等,按照公开程序进行公开。
3、重点领域信息公开。定期发布文化古迹、非遗项目、文化服务、一件事情、双随机、一公开等内容。
三、公开程序
1、制定目录。局办公室在市公开目录的基础上,结合实际,进一步细化公开内容,规范公开范围、方式和时限要求,结合实际,分类型、分层次、分级别编制政务公开目录,做到分类清晰、编制科学、定位准确,开设重点领域政府信息公开专栏。
2、及时公开。要依照公开目录采取多种形式进行公开。公开的时限与公开的内容和范围相适应,公开时限按长期公开、定期公开、即时公开的要求进行,并在政务公开前填报《政务信息公开审核表》,由分管领导或主要领导签字方可公开。
3、归档管理。及时对公开的内容和相关资料分类归档保存。
四、公开形式
按照“规范、实用、简明、灵活”的要求,建立形式多样的公开载体,通过设立政务公开栏,设置征求意见箱。
凡政务公开目录所列对外公开事项,要在本单位设置固定公开栏,并在市统一建立的政务公开网络平台上进行公开。各种行政许可和办事的各项政策规定、程序等要在办事和开放场所设立公开栏、印制办事指南等。凡在单位内部公开的事项,要通过召开内部会议、内部资料、局OA办公系统、内部公开栏向本单位全体职工进行公开。
五、公开要求
1.加强领导,提高认识。按照有组织,有人员、能干事、干成事的要求,局成立公开领导组织,设立办公室,明确人员负责公开工作。领导小组办公室要认真履行职责,切实做好“推进、指导、协调、检查、考核”工作。
2.明确责任,各司其职。政务公开工作由局办公室牵头负责,其他相关处室密切配合,提供相关公开的内容,督查室负责公开工作的监督、检查和组织协调,按照“谁起草、谁解读”的原则,及时对规范性文件进行解读并跟踪落实。
3.规范运作,整体推进。要按照政务公开的相关要求,制定方案,形成一把手亲自抓、分管领导靠前抓、有关人员具体抓、职能科室合力抓的长效运行机制,严格按照政务公开的内容、程序、时限和形式进行公开,实行制度化运行,确保政务公开工作稳步实施、整体推进。